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採用メッセージ

「謝罪」ではなく「感謝」の職場環境を。

電車で席を譲ってもらった時、ミスをして人に助けて貰った時、「すみません」と発言する人が多いと思います。
謝ることも大事かもしれませんが、先ずは「席を譲ってくれてありがとう」 「ミスをフォローしてくれてありがとう」と感謝を言える人材を募集しています。
謝罪よりも感謝が飛び交う職場を想像してみて下さい。そんな職場の方が長く楽しく働けそうじゃないですか?

誰にでも出来る些細なことをポジティブに変えることで、良い雰囲気が生まれ、それがお客様にも伝わり、顧客満足度に繋がることを私たちは知っています。先ずは店内、スタッフでそういった空気を作り、長年愛されるGINZA CLEARを今後も目指していきたいと思っています。

学歴や年齢よりも、明るく、前向き且つ、人に元気を与えれられるような人からの応募をお待ちしております。

ライフスタイル部門責任者
藤井

経営理念

~明日の人生を美しくする~

美のトータルソリューションプロバイダー